アウトソーシング（2427）の株主優待内容
アウトソーシングの株主優待権利確定日は12月末日の年1回です。優待内容はオリジナルデザインのクオカードです。
2017年9月に1株を5株に分割する株式分割が実施されたのに伴い、優待制度も変更になっています。
分割前（2016年まで）
・100株以上1,000株未満：2,000円分
・1,000株以上5,000株未満：3,000円分
・5,000株以上：4,000円分
分割後（2017年から）
・100株以上500株未満：1,000円分
・500株以上5,000株未満：2,000円分
・5,000株以上25,000：3,000円分
・25,000株以上：4,000円分
分割後に100株以上500株未満の枠（分割前20株以上100株未満）が新設され、優待をもらいやすくなりました。優待拡充です。
優待利回り
・100株保有時：0.53%
・500株保有時：0.21%
・5,000株保有時：0.03%
・25,000株保有時：0.008%
100株保有時が最も高い利回りになりますが、それでも0.5%なのであまり良い方ではありません。
株主優待の到着日
2017年分の優待は3月30日に到着しました。
ボルシア・ドルトムントのクオカード、香川選手も載っています。
配当について
2015年12月期：7円
2016年12月期：8.4円
2017年12月期：19円
2018年12月期（予想）：21円
株式分割を考慮した配当金です。年々増加傾向、いいですね。
アウトソーシング（2427）についての総評
- 株価（1,886円）★★★★☆：順調です
- 配当金（1.11％）★★☆☆☆：連続増配ですが、株価が上がり利回り低下
- 優待内容 ★☆☆☆☆：最大利回り0.5%
- 参考指標：PER 27.8倍、PBR 7.7倍
- 総合得点（15点満点）：7点
※ データは2018年4月2日終値時のものです
分割後に優待の拡充があり、優待権利は取りやすくなりました。それでも利回りは低いので魅力的な優待銘柄とは言えません。